FAQ

La réalisation de tous types de tests logiciels et ceci de bout en bout : de l’élaboration de la stratégie de test, rédaction des tests fonctionnels, développement des scripts (automatique ou performance) ; exécution des tests ; gestion des anomalies et élaboration de rapport de test.
o Test Fonctionnel
o Test automatique
o Test performance
o Test de migration
o Test de sécurité
neolians a développé une forte expertise en test automatique grâce à la maitrise de nombreux outils de test automatique (open source et outils du marché)
neolians réalise des tests sur device mobile sous 2 formes : device physique ou émulateur selon le contexte et le besoin du client.
Pour toute demande relative aux offres d’emploi nous vous invitons à envoyer votre candidature avec lettre de motivation par mail emploi@neolians.com
neolians prépare à la certification ISTQB pour les niveaux suivant : Fondation ; niveau avancé test automatique ; test agile ; test analyste ; Test manager
neolians a élaboré un cursus de formation sur le métier des tests logiciels axé sur la pratique avec le savoir faire de neolians. Ce cursus est parfaitement adapté au processus de reconversion professionnel dans le domaine du test logiciel.
2 options pour être certifié ISTQB :
  • Option 1 : Suivre une formation ISTQB avec un centre de formation ISTQB accrédité par le TSQB
  • Option 2 : En candidat libre en s’inscrivant sur la plateforme de notre partenaire : https://www.gasq.org/fr/accueil.html
  • Le TSQB partenaire stratégique de neolians a négocié un prix préférentiel pour la Tunisie : Prix certification ISTQB : 150 EUR pour l’ensemble des niveaux Prix certification pour les étudiants : 100 EUR
    Le TSQB est le Tunisian Software Quality Board représentant officiel de l’ISTQB en Tunisie. C’est une association de loi 1901 à but non lucratif qui a pour but de promouvoir le métier du test logiciel en Tunisien avec un focus sur la certification ISTQB.
    L’expertise en test logiciel en particulier sur la problématique des tests automatique
    Le professionnalisme des consultants neolians
    La flexibilité et l’adaptabilité aux différents contexte de ses clients (startups ; gros compte, PME …)
    Un service de qualité à un prix compétitif mondialement.
    Nous accordons beaucoup d’importance à la curiosité et la motivation pour le métier du test logiciel. La personnalité, l’envie de faire partie d’une équipe et la capacité à apprendre et s’adapter aux changements sont des points important dans notre processus de recrutement.
    Nous avons de nombreux partenaires parmi les Editeurs de solution de test (Framework de test, outils test automatique) ainsi que dans les associations professionnelles (ISTQB, TSQB, Syntec…) et les universités
    Cela peut varier entre 1 an et plusieurs années (plus de 10 ans pour certains clients). neolians s’engage sur partenariat moyen voir long terme et ceci dans un but de capitaliser la connaissance/expertise sur le produit de ses clients.
    Il est extrêmement important d’allouer un temps pour le transfert de connaissance entre les équipes des clients et les équipes neolians. L’idéal est dans la mesure du possible est une immersion du test manager neolians chez le client pour cette de transfert de connaissance. L’un des autres points clés est la communication régulière avec le client et la confiance entre les équipes